Wil je als werkgever meer inzicht krijgen in de talenten, communicatiestijl en het gedrag van (toekomstige) medewerkers? Of wil je weten of een sollicitant goed aansluit bij een functie en de cultuur van jouw organisatie? Ook bij vragen over doorgroeimogelijkheden, persoonlijke ontwikkeling of het vinden van passende nieuwe uitdagingen biedt inzicht uitkomst. De Profielanalyse helpt medewerkers en werkgevers om talenten, kwaliteiten en ontwikkelpunten helder in kaart te brengen. Zo ontstaat een waardevolle basis voor weloverwogen keuzes, duurzame inzetbaarheid en verdere groei.
Onze profielanalyse helpt jouw medewerkers te ontdekken wat ze kunnen én hoe ze dit laten zien. We maken daarbij onderscheid tussen de ‘binnenkant’- iemands talenten en potentieel -en de ‘buitenkant’- communicatie en gedrag in de werkomgeving. Zo ontstaat een compleet beeld dat niet alleen waardevol is voor de medewerker, maar juist ook voor jou als werkgever.
De analyse bestaat uit twee digitale testen: Talentenpaspoort & DISC
Het Talentenpaspoort
Dit is een gedetailleerd, persoonlijk profiel dat laat zien waar iemands sterke punten en voorkeuren liggen. Door te focussen op talenten biedt dit paspoort een positieve benadering van groei en ontwikkeling. Het geeft bovendien een extra dimensie: het vergelijkt iemands talenten met die van anderen, zodat duidelijk wordt wie iemand écht is.
DISC analyse
De DISC analyse geeft inzicht in psychologische motivatoren en gedragsvoorkeuren. Waarom zoekt de ene persoon verandering op, terwijl een ander meer gehecht is aan structuur? Waarom neemt de een liever de leiding en volgt de ander? DISC maakt duidelijk welk voorkeursgedrag iemand laat zien en hoe hij of zij communiceert.
Met het Talentenpaspoort en de DISC analyse ontstaat een profiel dat voordelen biedt voor zowel medewerkers als werkgevers, met inzichten op gebieden zoals:
Profielanalyse: bouwstenen voor sterke teams
Een Profielanalyse kan ook worden ingezet voor het versterken van teamdynamieken (vraag naar onze trainingen). Met de Profielanalyse creëer je een werkomgeving waarin talent, communicatie en ontwikkeling centraal staan, wat leidt tot een productiever en gemotiveerder team.